1. Tổng quan
Bài viết nhằm hướng dẫn: Hướng dẫn thiết lập hệ thống để gửi thông báo tiền lương qua email.
Nội dung tổng quan bao gồm:
- Cấu hình email để gửi thông báo
- Thiết lập nhân sự quản lý tiền lương
- Xem nhật ký truy cập khi cần kiểm tra
Phạm vi áp dụng: HR, Admin, Người quản lý tiền lương
2. Hướng dẫn chi tiết
2.1 Cấu hình emailVào Thiết lập\ Hệ thống\ Cấu hình email để thực hiện thiết lập cấu hình email thông báo để gửi thông báo về lương. Tại đây sẽ hiển thị danh sách đơn vị trong phạm vi được phân quyền của từng người dùng.
Khi mới sử dụng phần mềm, chương trình sẽ để trống cấu hình mail tại tất cả đơn vị. Nhấn nút Sửa tại từng dòng để thiết lập cấu hình mail:
Sau khi nhập đầy đủ, nhấn Kiểm tra thiết lập để xem thông tin về cấu hình email đã đúng hay chưa, nếu chưa đúng thì thực hiện thiết lập lại. Trong quá trình thực hiện, Anh/Chị có thể gặp lỗi bảo mật, do hệ thống bật bảo mật 2 lớp, khiến ứng dụng không thể dùng tài khoản để đăng nhập trực tiếp và thực hiện gửi mail. Khi đó anh chị thực hiện như sau:
Lưu ý:
2.2 Nhân sự quản lý tiền lươngVào phân hệ Thiết lập\ Hệ thống\ Nhân sự quản lý tiền lương để thiết lập các thông tin người dùng quản lý tiền lương tại các chi nhánh, văn phòng để nhận được email, thông báo về lương.
Anh/Chị khai báo email cá nhân của mình hay những người có quyền hạn truy cập quản lý tiền lương của đơn vị để kịp thời nhận thông báo. Đơn vị có cơ cấu tổ chức lớn, mỗi đơn vị lại có một HR quản lý tiền lương riêng thì Admin cần khai báo email riêng cho từng HR của chi nhánh/văn phòng đó để nhận được đúng email của nhân viên chi nhánh quản lý. >>> Xem thêm: Top phần mềm tính lương nhân viên miễn phí tốt nhất 2.3 Nhật ký truy cậpVào phân hệ Thiết lập\ Hệ thống\ Nhật ký truy cập để xem lại tất cả các lịch sử truy cập khi có vấn đề về dữ liệu.
|



