1. Tổng quan
Bài viết nhằm hướng dẫn: HR/quản lý nhanh chóng tổng hợp và theo dõi nhân sự đăng ký nghỉ, làm thêm và đi công tác để nắm bắt kịp thời tình hình nguồn nhân lực, thuận tiện trong việc điều phối nhân sự đặc biệt là trong các thời điểm thiếu nhân sự.
Nội dung tổng quát bao gồm:
- Xem chi tiết danh sách nhân viên nghỉ dài ngày không có đơn
Phạm vi áp dụng: HR, Quản lý nhân sự, Quản lý bộ phận.
2. Hướng dẫn chi tiết
2.1. Xem nhân viên đi muộn, về sớm
Bước 1: Vào phân hệ Báo cáo\ chọn báo cáo Danh sách nhân viên đi muộn, về sớm, nghỉ
Bước 2: Chọn tham số báo cáo và ấn áp dụng
- Đơn vị công tác
- Xem theo: Đi muộn hoặc về sớm
- Kỳ báo cáo
Trên báo cáo thể hiện:
- Mã nhân viên, Tên nhân viên, Vị trí công việc, Đơn vị công tác
- Ngày đi muộn về sớm
- Ca làm việc được phân
- Số phút đi muộn về sớm
Ngoài ra anh/chị có thể Xuất khẩu hoặc Lọc dữ liệu trên báo cáo.
2.2. Xem nhân viên nghỉ không lương, nghỉ phép có đơn hay không
Bước 1: Vào phân hệ Báo cáo\ chọn báo cáo Danh sách nhân viên đi muộn, về sớm, nghỉ
Bước 2: Chọn tham số báo cáo và ấn áp dụng
- Đơn vị công tác
- Xem theo: nghỉ
- Kỳ báo cáo
Trên báo cáo thể hiện:
- Mã nhân viên, Tên nhân viên, Vị trí công việc, Đơn vị công tác
- Ngày nghỉ, Giờ được phân ca
- Người thay thế: trường người thay thế trên đơn nếu có làm đơn và có điền
- Loại nghỉ: Nghỉ không lương (không chấm công), nghỉ phép
- Lý do nghỉ: Làm đơn nghỉ phép và có điền lý do
Bài viết này hữu ích với bạn không?
Lượt xem:
48