Kế hoạch nghỉ phép năm

Giúp HR, ban lãnh đạo theo dõi kế hoạch nghỉ phép trong năm của nhân viên để có kế hoạch công việc phù hợp.

Hướng dẫn chi tiết:

Tại phân hệ Quản lý đơn\Kế hoạch nghỉ phép: Hiển thị bảng kế hoạch nghỉ phép tại từng năm của đơn vị.

Bước 1: HR tạo bảng kế hoạch nghỉ phép năm

Tại giao diện bảng kế hoạch nghỉ phép, nhấn Thêm và khai báo các thông tin của bảng bao gồm: Đơn vị áp dụng, Vị trí áp dụng, Năm đăng ký, Hạn nhận đăng ký (là thời hạn nhân viên được đăng ký trên app cá nhân)

Sau khi lưu, chương trình sẽ tự động lấy lên danh sách nhân viên thuộc đơn vị công tác, vị trí công việc của bảng. Ngoài ra, khi có nhân viên mới vào làm sau thời điểm này thì HR cũng có thể thêm nhân viên vào bảng bằng cách nhấn nút Chọn nhân viên trên giao diện này.

Bước 2: Nhân viên đăng ký kế hoạch nghỉ phép (hoặc HR đăng ký hộ nhân viên)

Sau khi tạo bảng, nhân viên sẽ nhận được thông báo trên ứng dụng AMIS Nhân viên và app mobile MISA AMIS để thực hiện đăng ký kế hoạch nghỉ phép của bản thân và gửi HR.

Ngoài ra, HR cũng có thể đăng ký hộ nhân viên bằng cách nhấn vào từng nhân viên và khai báo các khoảng thời gian đăng ký nghỉ.

Bước 3: Theo dõi kế hoạch nghỉ phép đã hoàn thành đăng ký

Sau khi hoàn thành đăng ký, HR có thể xem toàn bộ bảng kế hoạch nghỉ phép của các nhân viên trong đơn vị với các thông tin:

  • Tổng số ngày phép cả năm
  • Tổng số ngày đăng ký
  • Chi tiết đăng ký nghỉ theo từng tháng
Lượt xem: 778
Cập nhật 03/11/2021

Bài viết này hữu ích chứ?

Bài viết liên quan

Đã dùng phần mềm là đang chuyển đổi số. Bạn đã có lộ trình?
Đăng kí ngay để nhận sách "Hướng dẫn Chuyển đổi số theo ngành nghề". Giúp tăng doanh thu, giảm chi phí, mở rộng hoạt động kinh doanh hiệu quả.