Ví dụ: Công ty cho phép nhân viên làm việc thời gian linh động, không có khung giờ chấm vào – ra cố định mà muốn chấm công khi nào cũng được (lúc đến và về thì chấm công). HR sẽ căn cứ vào thời gian chấm đầu tiên và cuối cùng của nhân viên để ghi nhận số giờ công của ngày hôm đó.
⇒ HR thực hiện thiết lập như sau:
Trên giao diện Thiết lập > Quy định chấm công > Chung, tích chọn “Chấm công trên ứng dụng nhiều lần trong cùng một khung giờ chấm vào – ra của ca“.
Khi đó, trên AMIS Nhân viên hoặc app MISA AMIS mobile, tại các khung giờ vào – ra của ca, nút chấm công sẽ luôn hiển thị.
>>> Xem thêm: Top phần mềm chấm công tốt nhất hiện nay
Lượt xem:
388