Để phù hợp với quy định của đơn vị, HR có thể khai báo quy tắc tính phép cho nhân viên trên phân hệ Thiết lập > Quy định nghỉ > Thời điểm bắt đầu tính phép với quy tắc: Tiếp nhận trước ngày 15 thì được cộng số NP = Tổng số NP cả năm /12, tiếp nhận từ ngày 15 trở đi thì được cộng 1/2 số đó.
>>> Xem thêm: Top phần mềm chấm công tốt nhất hiện nay
Lượt xem:
266