Giúp HR khai báo phù hợp với quy định của công ty. Ví dụ: Công ty có quy trình duyệt đơn xin nghỉ khác nhau theo điều kiện về số ngày nghỉ: nếu 0.5 ngày là quy trình khác, trên 0.5 ngày là quy trình khác.
Bài viết này hữu ích với bạn không?
Lượt xem:
111