1. Tổng quan
Bài viết nhằm hướng dẫn: Người dùng theo dõi tổng số giờ làm thêm của nhân viên theo tháng và năm để đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
Nội dung tổng quan bao gồm:
- Báo cáo tổng hợp tình hình làm thêm của nhân viên
- Cơ sở dữ liệu báo cáo
Phạm vi áp dụng: HR, quản lý nhân sự, kế toán lao động.
2. Báo cáo tổng hợp tình hình làm thêm của nhân viên
Vào phân hệ Báo cáo\ chọn Báo cáo tổng hợp tình hình làm thêm của nhân viên.

Báo cáo này lấy dữ liệu căn cứ vào:
- Bảng chấm công chi tiết
- Các thiết lập trong mục nhân viên để thỏa mãn điều kiện tham số báo cáo.
Lưu ý: Báo cáo chỉ thống kê các nhân viên có phát sinh số giờ làm thêm >0 trong kỳ.
Bài viết này hữu ích với bạn không?
Chúng tôi rất vui khi biết bài viết này giúp ích cho bạn.
Vui lòng chọn lý do "Không hữu ích"
Lượt xem:
582